本网讯 8月20日，受陈景河董事长委托，邹来昌总裁出席紫金矿业2021届金榜生入职培训开班典礼，勉励“金榜生”与公司共同成长。

邹来昌总裁指出，紫金矿业坚持全球化发展方向，公司于年初发布了《五年(2+3)规划和2030年发展目标纲要》，吹响了十年“三步走”构建高技术效益型特大国际矿业集团宏伟目标的总号角！公司的快速发展将为广大青年员工提供广阔的发展和提升平台。广大“金榜生”要坚定理想信念，发掘自身优势，找准定位，积极建功立业；要看清理想现实，打好基础，深入基层，融入一线，取长补短，并正确看待挫折，善提意见建议，通过自身的进步促进企业的成长；要充分把握时势，把人生奋斗目标和企业发展目标紧密融合，努力成为企业的价值创造者。

紫金矿业高度重视全球化人才的培养与引进，建立了包括高级后备人才、优秀青年人才、优秀工匠、“金榜生”等系列专项人才计划，且随着公司全球化业务拓展规模持续提升。2021年，公司“金榜生”计划进一步拓展，由原“英才200”提升至“英才300”。